如果你打算年后在ktv找工作,不妨看一看这两点建议

春节假期快结束啦,年后出来找工作有目标了吗?不管有没有,建议继续往下看:

建议从人社部发布的“最缺工”100个职业中找自己定位

人社部前段时间发布了2020年第四季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行。快递、市场营销、包装、计算机软件、收银、机械设备安装、机械制造、电工、保险代理等职业都在列。除此以外,中学教育教师、小学教育教师也首次进入了100个最缺工职业排行榜。其中排行前10的职业分别是营销员、保洁员、保安员、商品营业员、餐厅服务员、家政服务员、客户服务管理员、车工、房地产经纪人、焊工。

如果你打算年后在ktv找工作,不妨看一看这两点建议

为什么这10个职业缺工严重?

在这100个职业中,有36个属于生产制造及有关人员类,36个属于社会生产服务和生活服务人员类。不难发现,排名前十的职业基本都属于这两类。那为什么现在这些人难招呢?

1、高等学校毕业生增加,服务业制造业一人难求。随着大学不断的扩招以及父母对于教育的注重,越来越多的人上了大学受到了高等教育,因此他们毕业走进社会后更倾向于选择高新、高薪的职业。

2、工作时长、薪资待遇优势不明显。众所周知这两类基本都是费力费时的工作,如果想获得高工资,将需要付出更多努力。

如果你打算年后在ktv找工作,不妨看一看这两点建议

3、年龄限制。中国正逐步往老龄化社会转变,年轻人减少老年人增加,劳动力也就相对减少了。但企业更愿意聘用年轻人,这样一来,供需就失衡了。

4、疫情原因。在疫情防控常态化条件下,社会管理和社会服务事业人才需求加大,需求大而供求基本不变甚至减少,自然而然就产生了缺口。

如果你打算年后在ktv找工作,不妨看一看这两点建议

建议从这些注意事项中找方法:

人们常说“金三银四”、说的就是开年的三月四月,这个时候是企业招聘需求旺季,各大企业开放了招聘通道,可选择的机会多,找到自己心仪的工作几率大。那么年后找工作有哪些注意事项呢?

1、所有需要交钱的都是骗子。如果公司要求你交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用,取得加入资格的,或者收取中间介绍费的,要果断拒绝并远离。

如果你打算年后在ktv找工作,不妨看一看这两点建议

2、找工作面试之前先了解公司的背景,可以增加面试通过几率,也以防被骗。

3、学会维护自己的权益,签订劳动合同时要注意关于试用期、薪资待遇、社保等内容的约定: